よい会社 オフィシャル

じゃらん・楽天トラベルなどで、口コミ評価がとても高い、個人的にも愛用しているお宿【café&GuestHouse kaziya】さんのスタッフ撮影を行いました。 café&GuestHouse kaziyaとは Kajiyaの歴史 岩手県一関市、観光地でもある猊鼻渓のそば。元禄12年・1699年以前から300年以上、この地で18代にわたって商いを継続してきた「株式会社かぢや」さん。「雨ニモ負ケズ」が手帳に書き記された頃に、仕事で度々この地を訪れていた宮沢賢治が、幾度か立ち寄ったとされる歴史 ...

よい会社株式会社（東京都千代田区、代表取締役：小岩　良）は、内閣府・中小企業庁・全国中小企業振興機関協会が共同で推進する「パートナーシップ構築宣言」に賛同したうえで、自社のパートナーシップ構築に関する取り組みを宣言したことを公表します。 「パートナーシップ構築宣言」は、サプライチェーン全体の共存共栄と規模・系列等を越えた新たな連携や、親事業者と下請事業者との望ましい取引慣行の遵守を、企業の代表者が宣言するものです。よい会社株式会社は、取引先の皆様や価値創造を図る事業者の皆様との連携・共存共栄を進めることで ...

人材育成に関わる業界に関わるようになり、この２つの大きな違いに気がつきました。受講する立場では同じようなものと理解していましたが、そもそも根本が大きく異なっていました。この本質を理解することで、自己成長するための工夫や、社員が成長していくための工夫ができそうだと感じています。みなさんと周囲の方々が、共に成長していけるように、今日も定義を明確化します。本日は、セミナー・研修を定義します。 定義 セミナーの定義 セミナーとは、少人数を対象にした講習会を指します。主催者となる人が、設定されたテーマに興味のある人 ...

よい会社株式会社、代表取締役である小岩 良は、銀座コーチングスクールが主催する「GCSコーチングワールドツアー2022」にて「企業へのサービス提供における、成果創出のポイント」をテーマにセミナーを実施します。 セミナー概要 実施日時・場所 日時❶：2022/10/25（火）20:00～21:00日時❷：2022/10/28（金）20:00～21:00日時❸：2022/10/29（土）15:00～16:00場所：オンライン内容：企業へのサービス提供における、成果創出のポイント詳細：コーチとして、企業へのサー ...

そもそも、わかっていて当たり前の用語ですが、意味や意図を理解せずに使っていることが多々あります。また、はずせないポイントを理解していないがあまり、トラブルに至ることも。私と同じような失敗をする人が少なくなるよう、私の解釈を加えたうえで「報連相」を定義します。（2024.04：定義を更新しました） 報連相とは 報連相とは、報告・連絡・相談を指す。具体的には、業務効率を高めることを目的に、部署内・仕事の依頼者と作業者などの共通認識を高めるビジネスコミュニケーションの一部が報連相です。 業務現場においては「報告 ...

そもそも、このような問題を抱えていますと話された際に、表面的な事象を指していることに、気がつくことが多々あります。また、問題と課題の違いを理解しないまま、上司と行き違いが起きてトラブル直前まで至ったことさえあります。みなさんが、同じようなトラブルに至らないように、今日も定義を明確化します。本日は、問題・課題を定義します。 定義 問題の定義 問題とは、目標・理想像と、現状との間にあるギャップを指す。 問題とは、目標・理想像と、現状との間にあるギャップを指す。 売上目標が100万円に対して、現状70万円達成し ...

管理職の役割とは何か？この問いに対して、業務内容は理解できても「役割」が何を指すのかが明確でないことが、私自身の経験としてもありました。特に、誰も明確に教えてくれなかったという感覚を抱いていました。おそらく、あなたも同じような疑問を抱いたことがあるのではないでしょうか。今日は、業務と役割の違いを定義し、その重要性を見直していきます。 業務・役割の定義 業務の定義 業務の定義 業務とは、企業の目標達成のために行う一連の活動を指します。これは顧客や社会の問題を解決し、理想像を実現するためのプロセスです。具体的 ...

業務に加え、セミナーや研修でよく見聞きする単語なものの、丁寧に説明してくれる方は少ない印象です。とはいえ、調べてみると納得感ある答えにたどり着きにくいものです。本日は、価値を定義します。 定義 価値の定義 価値の定義 ビジネスにおける価値とは、『相手にとって役に立つ度合い』である 価値とは、他のものよりも上位に位置づける性質・欲求を満たす性質を持つものを指すことが一般的ですが、ビジネスにおいてはより個別的でより深い物です。なぜならば、期待する価値は人それぞれ異なり 、相手の期待を超えることがなければ、価値 ...

日常使っている改善という単語に加え、変革が求められている、いや抜本的な改革が必要だなど、近しい単語が会議で飛び交う場面があります。そもそも、どんな意味かを知っているかどうかで、発する意見や提案も変わるはず。だからこそ、本質を理解しておくことが大切です。本日は、改善と変革を定義します。 定義 改善の定義 改善とは、より好ましい・望ましいものへ改めること。そのための創意工夫の取組みを指します。 業務の目的・目標達成に向け、業務プロセス全体をより良い状態に変える 継続的活動であり、目的・目標を達成しつつ生産性を ...

上司として、目的や目標を明確に説明できず、気まずい思いをした経験はありませんか？ また、「目的と目標の違いは何ですか？」と今更聞きにくいこともあるでしょう。日常的に使う言葉だからこそ、その本質をしっかりと理解しておくことが重要です。本日は、目的と目標、そして手段について、改めて定義します。 定義 目的の定義 目的の定義 目的とは、最終的に目指す到達点や、実現したい結果を指し、進むべき方向性を示すものです。これは、変わりにくい、長期的で抽象的な指針であり、企業でいえば「経営理念」「ビジョン」「パーパス」がこ ...

誰でも知っているような言葉ですが、実はその本質を理解していなかった。何気に、日常生活でもよくある事実です。ビジネスにおいても、同様の経験がありませんか。本日は、イノベーションを定義します。 定義 イノベーションの定義 イノベーションとは、物事における新結合・新機軸・新しい切り口・新しい捉え方・新しい活用法などを用いて、新たな価値を創造する行為を指します。更には、その行為だけではイノベーションとは言えず、市場や社会に大きな好影響が生まれることが伴わなければ、イノベーションとは言い難いでしょう。 わかりやすく ...

各企業の若手社員に対して、講師として関わることが多く、ビジネススキルの習得状況を客観視したい。更には、昨今の若手社員の傾向が大幅に変化しており、対応する引き出しを少しでも増やしたい。このような意図で、本講座を受講しました。その結果、忘れられがちな基礎を振り返り、都度客観視して整理することにより、講師として初心に帰ることができたと感じています。 新人育成トレーナー養成講座とは 講座の全体像 講座は、講義と試験の合計4回で行われます。5時間×3回の研修を受講。ロープレ・ディスカッションを中心とした講義が行われ ...

これまで、仙台若林・岩手北上などで講和致しましたが、今回は地元である一関で講話を行いました。当日は、各交通機関が麻痺するほどの大雪で、自宅から出ることすらままならない状況により、僅かな聴講者で開催されました。ある意味、記憶に残る１日でした。 講話テーマ 信成万事と平 「信ずれば成り、憂いれば崩れる」という「万人幸福の栞15条」を基に、「私は実現することができない」という価値観による「憂いれば崩れる」失敗体験、「紙に書き出したことは、一歩踏み出すと実現可能である」という価値観による「信ずれば成り」という成功 ...

弊社は、2021年9月1日に下記住所へ移転しました。今後とも一層のご指導・ご支援を賜りますようお願い申し上げます。なお、2020年4月の緊急事態宣言より在宅勤務を継続しており、郵便物開封・返信の遅れが予想されますことをご了承ください。 新オフィス所在地 郵便番号：100-0005 住所：東京都千代田区丸の内2丁目3-2 郵船ビルディング1階 電話：03-6902-0045（従来通り）  まとめ これらは、あくまでも一例です。相手に伝わりやすいように相談する、短い時間で共通認識を取るには、正解・不正解はあ ...

よい会社株式会社（東京都千代田区、代表取締役：小岩　良）は、日本ユニバーサルマナー協会（https://universal-manners.jp/）が提供する、LGBT対応マナー研修を受講致しました。 よい会社株式会社では「誰もが、可能性と能力を発揮しあえる社会の実現」をビジョンとしており、多様性を活かす社会を実現すべく、人との違い・個性・障害などに関する学習や取り組みを実施してきました。今回受講したセミナーで得た、LGBT対応に関する法整備・企業の事例・個人への具体的配慮といった知見を、事業活動やお客様 ...